MENSEN
TRANSFORMEREN
ORGANISATIES

 

?

01 WAT WE DOEN

Succesvol werken aan plezier in bedrijven

Organisaties zijn een plek….

Waar je zakelijk succes creëert met jouw mensen zodat
klanten de diensten krijgen die aansluiten op hun verlangens.

Waar medewerkers de goede werkzaamheden goed doen, samen en zonder gedoe
omdat ambitie gekoppeld is aan talenten en potentie van mensen waardoor
nieuwe ideeën ontstaan.

Waar directeuren, managers en leidinggevenden
dit bedrijf zelf krachtig leiden,
en jij succesvol werkt met plezier in jouw bedrijf.

Transitie

__________


Wij bieden programma’s voor structurele organisatieverandering.
Resultaat door activiteiten die op elkaar inwerken en elkaar versterken.

Ontwikkeling

__________

Wij ontwikkelen medewerkers langs 6 succesfactoren.
Onze programma’s zijn extensief, waardoor integratie in de praktijk succesvol is.

Coaching

__________

Wij coachen directeuren, managers en leidinggevenden van technische dienstverleners.

02 MANAGERS MAKING WAVES

Leidinggevenden maken impact op mensen in hun organisatie

Bedrijven zijn leuk als de medewerkers met plezier naar hun werk gaan en de juiste activiteiten voor de organisatie doen.

Wij geloven dat moderne bedrijven 6 essentiële menselijke succesfactoren nodig hebben: moed, motivatie, mens mogen zijn, samenwerking, creativiteit en relevant vakmanschap.

Bedrijven hebben een missie, een bronbestemming. Om deze organisatiedroom te realiseren heeft een organisatie behoefte aan een cultuur die motiveert, een structuur die ondersteunt  en leiders die op koers blijven. We bieden managers inzicht in de diverse bedrijfskundige en menselijke aspecten voor het succesvol leiden van teams.

Als leiders authentiek leiden, de teamleden zich verbinden en iedereen effectief bijdraagt aan de missie en strategie, dan ontstaat er een golf van plezier in bedrijven. Dat is wat wij noemen Managers Making Waves.

03 WIE WIJ ZIJN

Samen op zoek naar mogelijkheden

Mission Matters werkt vanuit de synergie tussen de harde en zachte kant van de organisatie.

Thuiswerken, schaarste op de arbeidsmarkt, digitale disruptie in de keten, agile werken, ultieme klant betrokkenheid, nieuwe manieren voor klanten om te kopen, generatie vraagstukken, diversiteit op de werkvloer, etcetera.

Kijk jij naar deze ontwikkelingen als bedreiging of zie je de mogelijkheden? Mission Matters helpt technische bedrijven en hun medewerkers duurzaam succesvol te zijn, door met jouw eigen mensen de juiste stappen te zetten in een veranderende omgeving.

De route naar succes wordt bepaald door de missie van de organisatie, jouw verlangen en bovenal door wie je bent en wat je kunt om deze verandering te leiden.

Dit doen we al 20 jaar.

Mission Matters werkt vanuit de synergie tussen de harde en zachte kant van de organisatie.

04 WAT ANDEREN ZEGGEN

Reacties van onze klanten

Wij zijn een businesspartner voor bedrijven en personen die echt een sprong willen maken. Vanuit die drive bouwen we aan resultaat.

Voor wie wij werken? Onze referenties zijn technische dienstverleners.

Directeur Ingenieursbureau

Het coachingtraject heeft in een roerige tijd ervoor gezorgd dat ik moeilijke situaties heb kunnen relativeren en analyseren. Daardoor heb ik in deze situaties overeind kunnen blijven.

Haydiên Nedd

We zijn vanuit een zakelijke doelstelling naar een mooie persoonlijke ontwikkeling mogen gaan. Ik ben dan ook trots op de stappen die ik heb kunnen zetten.

Joop Hovestad

Open, eerlijk, transparant maar bovenal gericht op de mens. Hun wijze van coaching kan ik iedereen aanraden, of dit nu leiderschap of persoonlijke ontwikkeling is.

Elouise Satter

Tijdens mijn coachingstraject heb ik Angelique ervaren als een vakvrouw. Ruimte gevend in mijn eigen traject, maar waar nodig confronterend. Scherp en doortastend, waardoor ze in staat was tot de kern te komen en een mooie stap in mijn ontwikkeling te maken.

Marc Schipper

GP Elite heeft samen met Mission Matters een grote slag gemaakt op het gebied van omzet, groei en ICT.

Peter van Dongen

De vraag aan Mission Matters om de processen van de afdeling te vernieuwen is prima gelukt. Mission Matters is een betrouwbare partner in projecten.

Jurgen Claassens

We hebben een passend traject op kunnen zetten met ons B-t-B salesteam om de gedefinieerde uitdagingen succesvol aan te gaan.

Jeroen Dols

Mission Matters is oplossingsgericht en meedenkend, flexibel, en denkend vanuit kansen in plaats van onmogelijkheden

Frank Derijcke

Mission Matters werkt met een heldere en concrete aanpak en draagt handvatten aan die je helpen te focussen op je missie. Altijd vanuit een visie die als mens en ondernemer bij je past.

05 INSPIRATIE EN INFORMATIE

Blogs

Leiders, maak werk van persoonlijke vorming

Leiders, maak werk van persoonlijke vorming

In dit 2e blog in de reeks over het boek van Joep Dohmen ‘Iemand Zijn, Filosofie van persoonlijke vorming’, vertaal ik relevante stukken naar persoonlijke vorming binnen organisaties. Het is een long read. Ik onderzoek via de vormingstheorie, of dit in organisaties van nut kan zijn en of het bruikbaar is voor managers. 

Lees meer
Iemand zijn. Op zoek naar de toepasbaarheid van dit boek

Iemand zijn. Op zoek naar de toepasbaarheid van dit boek

Een vertaling van dat hele dikke boek IEMAND ZIJN van Joep Dohmen naar de alledaagse praktijk: over mijzelf, de onderneming, het coachvak. Op een vrije manier mee omgaan om te ontdekken of het waardevol is voor organisaties, directeuren, managers en teams.

Laten we samen deze reis maken, samen groeien en leren. Jouw inzichten zijn net zo waardevol als die van Dohmen of mij, dus laten we delen en ontdekken.

Lees meer